康文署擬推行公眾泳池AI遇溺偵測系統 協助救生員工作+解決人手不足 或最快今夏起實行

文: 李知樂
2023.05.11

即將踏入夏天泳季,但由於救生員人手不足,部份公眾泳灘未能即時開放予公眾使用。康文署指出,為解決救生員人手不足的問題,現已增加長期服務救生員的職位,亦或最快於今年泳季,試行於公眾泳池內使用AI遇溺偵測系統,以協助救生員的工作。

全港現時共有45個由康文署轄下管理的公眾游泳池、42個刊憲泳灘和5個水上活動中心。根據康文署的資料顯示,最低限度於非泳季期間(每年11月至翌年3月)約需逾1,300名救生員;4月起踏入泳季後,更需要約1,800至2,000名救生員。康文署先前已就需要召開聘請超過600名季節性救生員,惟只有572人申請,僅122人受聘。

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康文署同時表示,近年私營泳池數目不斷增加,加上疫情期間泳池及泳灘須關閉一段長時間,以致未能及時舉辦拯溺訓和考試,嚴重影響救生員供應和招聘。在救生員人手不足的情況下,現時多個人公眾泳灘未可以開放予公眾使用。根據康文署提交立法會的文件指,康文署將會最快於今個泳季,試行在公眾泳池中使用人工智能(AI)偵測科技的遇溺偵測系統,以協助救生員的工作及確保泳客的安全。

另外,康文署亦稱會透過提升季節性救生員的薪酬待遇和加強宣傳,希望可以吸引更多符合資格的人士投考。本年泳季會先提高季節性救生員的薪酬待遇,包括視乎工作崗位、急救證書、救生章類別等調整薪酬,月薪連約滿酬金可達$23,500至$25,000,望救生員人手可及時補足,以應付全面重開公眾泳池、泳灘及水上活動中心的需要。

圖片及資料來源:康文署、政府青少年網

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