嶺南大學研究團隊早前公佈「最低工資有幾低？貧窮新一代的就業困境報告」調查，結果發現4成受訪青年自認貧窮，當中更有不少人認為現時工資太低、待遇與工作不相稱，未能滿足他們生活所需，建議政府檢討最低工資政策，即入內文睇詳情啦！
嶺南大學政策研究院、文化研究及發展中心於去年5月至12月期間，以問卷方式問卷訪問了417名青年，並與67位18歲至29歲、收入低於2萬元、有工作經驗的青年進行深度訪談。調查結果顯示，青年個人月均生活支出約1.68萬元，扣除教育開支，平均每月支出約1.49萬元，按一個月工作26日，每日8小時計算，受訪青年要滿足現時生活開支水平，時薪應達$71.6，但數字與目前最低工資水平相距很遠。
今次受訪青年的收入來源自全職或兼職工作，月入中位數為$15,200，但問卷調查的收入中位數結果則是$6,000至$9,999。大部分青年都覺得現時工資太低，待遇與工作不相稱（如工時長、部分行業長期低薪等），覺得不滿並造成壓力。同時絕大部分全職工作受訪青年表示，目前最低工資水平調整幅度過低，與市場脫節，認為最起碼要「吃得起一餐飯」才算合理。
另外亦有研究團體建議，政府應檢討最低工資政策定位，與其他扶貧政策互相配合，以保障不同社群需要；政府亦需把最低工資調整過程「透明化」，改為「一年一檢」；建議政府重啟標準工時立法程序，訂明每周40小時，而加班工資更應為正常工資的1.5倍，以及每月設加班和總工時上限。
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